BLOG

Design Thinking met Deutsche Telekom en Den Haag HR Studenten…… en de zoektocht naar engelen en insights.

 

Wat een dagje als Design thinking-sidekick allemaal kan opleveren….

Een Design Thinking-dag met Human Resource studenten van de Haagse Hogeschool. Gehost door Design Thinking-experts van Deutsche Telecom.

Met je neus in de boter vallen is wel op zijn plaats. Studenten gaven de voorkeur aan een tripje Griekenland in plaats van een retourtje Bonn. Op het eerste gezicht begrijpelijk.

Toch kan ik me weinig andere leerzamere tripjes verzinnen dan een crashcourse Design Thinking gegeven door de experts van Deutsche Telekom. Denk aan de bekende gründlich en Effizienz, voeg daarbij twee kundige facilitators en zie:

Het recept voor een waardevolle Design Thinking-ervaring!

 

Continue reading “Design Thinking met Deutsche Telekom en Den Haag HR Studenten…… en de zoektocht naar engelen en insights.”

Just started? The uncertainty is at its highest. Learn fast and spend slow!

Accepting that uncertainty is at its largest at the beginning of your Starters Journey sounds obvious. But in practice we see first time entrepreneurs act differently.

We see starters spending a lot of their time and effort on perfecting their idea. We think this is a waste.

Leander spend slow.png

When uncertainty is high, it is likely that your guesses are incorrect.  Your idea may not be a completely fit your customer.

At the early stage of your startup keep the ideas rough. Shape just enough to test your assumptions.

 

Be ready to redo all you created. Accept to start over based on new insights.

 

Searching and learning is key at that beginning of your startup journey.

 

Continue reading “Just started? The uncertainty is at its highest. Learn fast and spend slow!”

Van idee naar bedrijf in 100 uur

Het klinkt allemaal wat hoog dravend, maar het kan.

De basis leggen voor een succesvol bedrijf in 100 uur.

Natuurlijk moet er na die tijd nog veel en veel meer gebeuren maar de duidelijkheid, richting is in de eerste periode het moeistelijkst en gelijk het belangrijkst.

De meeste startende ondernemingen falen. Dat een bekend gegeven. Starters houden te veel vast aan hun eigen idee, missen het onderliggende probleem. Hebben een oplossing die niet bij de doelgroep past, of zien belangrijke partijen over het hoofd.

De basis voor een succesvol bedrijf is het oplossen van het probleem van de doelgroep. Te weten wat belangrijk voor hen is. En zoveel waarde creeren dat zij bereid zijn hiervoor te betalen.

 

We hebben veel startups geholpen en hebben alles wat wel werkt gebundeld. Voorzien van tekst, uitleg en voorbeelden. Het kapstokje is de Starters Curve geworden.

Starters Curve
De curve maakt een bedrijf beginnen overzichtelijker

Continue reading “Van idee naar bedrijf in 100 uur”

Ons 1ste doel: Maak 35 starters super enthousiast

35 Starters super-enthousiast maken met gloednieuwe starterssessies.

We geven richting, snelheid en zelfvertrouwen bij de opbouw van hun bedrijf. Dit doen we door de (normaal online) training een-op-een of in groepsverband aan te bieden.

Helemaal in lijn met het ‘Lean startups’-denken testen we onze eigen MVP: Een online training voor  ‘1st time entrepreneurs’.

De Test:

Wij kunnen binnen drie maanden 35 starters  super enthousiast maken.

 

Continue reading “Ons 1ste doel: Maak 35 starters super enthousiast”

Soms moet je gewoon durven…

Durf je te doen waar je hart ligt? Terwijl het de vraag is of je passie iets opleveren kan?

Een gewetensvraag en niet een makkelijke.

Natuurlijk zal het antwoord ‘ja’ zijn. Je leeft maar een keer. Volg je passie en wees gelukkig enz enz enz enz.  Maar een klein beetje gek moet je dan ook maar zijn. En zo voelt het ook. En eng trouwens…

Mijn plan:

Starters helpen versnellen

met de handigste tools en modellen.

Continue reading “Soms moet je gewoon durven…”